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QUESTION NO: 1
The following tag in the compensation template XML is incorrect and is causing an error when you try to
save the template in provisioning
<comp-field-label><![CDATA[Merit Increase Guideline]</comp-fieldlabel>.
What is the reason for the error?
Please choose the correct answer.
Response:
A. Quotation marks are missing from the label content'
B. The CDATA block is incorrectly formed.
C. Comp-field-label is an invalid tag.
D. The comp-field-label tag is NOT correctly closed.
Answer: D
QUESTION NO: 2
Your client wants a graphical representation of performance distribution data in the Metrics section of a
compensation worksheet. How can you achieve this?
There are 3 correct answers.
Response:
A. Upload the standard compensation salary widget epix file in the Admin Tools.
B. Use the standard pivot query reporting for compensation.
C. Add the Success Store standard compensation salary widget in the Admin Tools.
D. Select the 'Enable YouCalc widget on compensation form' option in Provisioning.
E. Add the <como-youcalc-application> tag to the compensation plan template XML.
Answer: A,D,E
QUESTION NO: 3
Which of the following fields can be included in the summary tab of the compensation worksheet?
There are 2 correct answers
Choose:
A. A custom field
B. Final salary
C. Compa-ratio
D. Merit increase
Answer: B,D
QUESTION NO: 4
Where must you update the instructions that appear at the top of a compensation worksheet?
Please choose the correct answer.
Choose one:
A. Under Provisioning ->Succession Data Mode
B. Under Provisioning -> Company Setting
C. Under Admin Tool -> Plan Setup -> Design Worksheet
D. Under Admin Tool -> Plan Setup -> Settings
Answer: C
QUESTION NO: 5
An employee's planner has changed and you need to assign the employee to a different compensation
form. When importing the User Data File (UDF). Which option must you select to reflect this change?
Please choose the correct answer.
Response:
A. Automatic inbox document transfer to new manager.
B. Add new member to compensation form.
C. Automatic En Route document transfer to new manager.
D. Move user's compensation data from old manager to current manager.
Answer: D
SAPのAmazon AWS-Certified-Machine-Learning-Specialty-KR試験に受かることは確かにあなたのキャリアに明るい未来を与えられます。 Huawei H13-624_V5.5 - あなたは試験の最新バージョンを提供することを要求することもできます。 Microsoft MB-230 - この資料は問題と解答に含まれていて、実際の試験問題と殆ど同じで、最高のトレーニング資料とみなすことができます。 HP HPE2-B02認定試験の資格を取得するのは容易ではないことは、すべてのIT職員がよくわかっています。 EC-COUNCIL 312-76 - 適当な方法を採用する限り、夢を現実にすることができます。
Updated: May 28, 2022
試験コード:C_THR86_1605
試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016
最近更新時間:2024-10-31
問題と解答:全 95 問
SAP C_THR86_1605 資格認定
ダウンロード
試験コード:C_THR86_1605
試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016
最近更新時間:2024-10-31
問題と解答:全 95 問
SAP C_THR86_1605 認定内容
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試験コード:C_THR86_1605
試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2016
最近更新時間:2024-10-31
問題と解答:全 95 問
SAP C_THR86_1605 日本語版
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