試験の準備をするためにNewValidDumpsのOracleの1Z0-1049日本語学習内容試験トレーニング資料を買うのは冒険的行為と思ったとしたら、あなたの人生の全てが冒険なことになります。一番遠いところへ行った人はリスクを背負うことを恐れない人です。また、NewValidDumpsのOracleの1Z0-1049日本語学習内容試験トレーニング資料が信頼できるのは多くの受験生に証明されたものです。 だから、我々社のIT専門家は長年にわたりOracle　1Z0-1049日本語学習内容認定資格試験問題集作成に取り組んで、有効な1Z0-1049日本語学習内容試験問題集を書きました。実際の試験に表示される質問と正確な解答はあなたのOracle　1Z0-1049日本語学習内容認定資格試験合格を手伝ってあげます。 IT認定試験の中でどんな試験を受けても、NewValidDumpsの1Z0-1049日本語学習内容試験参考資料はあなたに大きなヘルプを与えることができます。

その中で、1Z0-1049日本語学習内容認定試験は最も重要な一つです。

NewValidDumpsはOracleの1Z0-1049 - Oracle Compensation Cloud 2019 Implementation Essentials日本語学習内容認定試験に向けてもっともよい問題集を研究しています。 まだ何を待っていますか。早速買いに行きましょう。

NewValidDumpsのシニア専門家チームはOracleの1Z0-1049日本語学習内容試験に対してトレーニング教材を研究できました。NewValidDumpsが提供した教材を勉強ツルとしてOracleの1Z0-1049日本語学習内容認定試験に合格するのはとても簡単です。NewValidDumpsも君の１００％合格率を保証いたします。

Oracle 1Z0-1049日本語学習内容 - NewValidDumpsを選択したら、成功をとりましょう。

社会と経済の発展につれて、多くの人はIT技術を勉強します。なぜならば、IT職員にとって、Oracleの1Z0-1049日本語学習内容資格証明書があるのは肝心な指標であると言えます。自分の能力を証明するために、1Z0-1049日本語学習内容試験に合格するのは不可欠なことです。弊社の1Z0-1049日本語学習内容真題を入手して、試験に合格する可能性が大きくなります。

NewValidDumpsの勉強資料を手に入れたら、指示に従えば 1Z0-1049日本語学習内容認定試験に受かることはたやすくなります。受験生の皆様にもっと多くの助けを差し上げるために、NewValidDumps のOracleの1Z0-1049日本語学習内容トレーニング資料はインターネットであなたの緊張を解消することができます。

1Z0-1049 PDF DEMO:

QUESTION NO: 1
A corporation is implementing Oracle Fusion Workforce Compensation and must set up salary bases.
Employees are assigned different grades within the organization and the salaries are dependent on the grades.
What is the correct way to set up the salary bases? (Choose the best answer.)
A. Set up different salary bases for different grades and different payroll elements, because the payroll element can be attached to only one salary basis. The frequency of both salary basis and grade rate should match.
B. Set up different salary bases for different grades and different payroll elements, because the payroll element can be attached to only one salary basis. The frequency of both salary basis and grade rate need not match.
C. Set up different salary bases for different grades with the same payroll element. The frequency of both salary basis and grade rate need not match.
D. Set up different salary bases for different grades with the same payroll element. The frequency of both salary basis and the grade rate should match.
Answer: A

QUESTION NO: 2
As an implementation consultant, you are required to create an element for capturing the bonus awarded in the compensation cycle. Which two statements are correct regarding the input values of the element created?
(Choose two.)
A. The automatically created Amount input value is identified as the primary input value.
B. It is possible to link the same element but different input values to different components or options within the same compensation plan.
C. No additional configuration is required to attach this element to the workforce compensation plan component.
D. Element entries are created for all the input values of the element.
E. You must manually mark the Amount input value as the primary input value in the Special Purpose field.
Answer: A,C

QUESTION NO: 3
While configuring the Budget page, which five tabs are available in Page Layout? (Choose five.)
A. Detail table
B. Worker List
C. Comments
D. Summary
E. Budgeting
F. Actions
G. Information
Answer: A,B,D,E,F

QUESTION NO: 4
Your customer wants line managers to be able to access the active workforce compensation plan during the first three months of the Plan period, but not to update it. The evaluation period start and end dates for the plan are January 1 to December 31 of the year.
How should you set this up? (Choose the best answer.)
A. Configure Plan access start and end dates from January 1 to March 31 of the year and Worksheet update period start and end dates from April 1 to December 31 of the year.
B. Configure Worksheet update period start and end dates from January 1 to December 31 of the year.
C. Configure Worksheet update period start and end dates from January 1 to March 31 of the year and Plan access start and end dates from April 1 to December 31 of the year.
D. Configure Plan access start and end dates from January 1 to December 31 of the year.
Answer: A

QUESTION NO: 5
As a compensation executive, you are required to upload stock data sent by a vendor of a corporation into the Fusion application.
Which option is the correct method to do so? (Choose the best answer.)
A. Manage Stock Grants >> Import Source
B. Manage Stock Grants >> Import Items
C. Manage Stock Grants >> Prepare Import Spreadsheet
D. Manage Stock Grants >> Import Category
Answer: C

SAP P_SAPEA_2023 - 我々NewValidDumpsは一番行き届いたアフタサービスを提供します。 当面、IT業界でOracleのSAP C-S4CPR-2402認定試験の信頼できるソースが必要です。 我々社サイトのOracle　ISC CISSP問題庫は最新かつ最完備な勉強資料を有して、あなたに高品質のサービスを提供するのはISC CISSP資格認定試験の成功にとって唯一の選択です。 CheckPoint 156-215.81.20 - 皆さんは節約した時間とエネルギーを利用してもっと多くの金銭を稼ぐことができます。 あなたは無料でNetwork Appliance NS0-521復習教材をダウンロードしたいですか？もちろん、回答ははいです。

Updated: May 28, 2022