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SAP Application Associate C_THR83_1702 さて、はやく試験を申し込みましょう。

しかし、SAPのC_THR83_1702 - SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management Q1/2017全真模擬試験認定試験に合格するという夢は、NewValidDumpsに対して、絶対に掴められます。 あなたは試験の最新バージョンを提供することを要求することもできます。最新のC_THR83_1702 過去問試験問題を知りたい場合、試験に合格したとしてもNewValidDumpsは無料で問題集を更新してあげます。

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C_THR83_1702 PDF DEMO:

QUESTION NO: 1
Your customer is using one goal section and one competency section. The customer displays section weights in the performance review form which is equally important. Based on the requirement and best practices, what weights do you assign to the sections?
Please choose the correct answer.
Response:
A. Goal section 25%, Competency section 25%
B. Goal section 50%, Competency section 50%
C. Goal section 100%, Competency section 100%
D. Goal section 0%, competency section0%
Answer: B

QUESTION NO: 2
Which permission codes allow an Employee and Manager to edit the goal name field?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
A.
< field-permission type="write">
< description><![CDATA[]]></description>
< role-name><![CDATA[E]]></role-name>
< role-name><![CDATA[EM]]></role-name>
< field refid="name"/>
< /field-permission>
B.
< field-permission type="write">
< description><![CDATA[]]></description>
< role-name><![CDATA[E]]></role-name>
< role-name><![CDATA[EM+]]></role-name>
< field refid="name"/>
< /field-permission>
C.
< field-permission type="write">
< description><![CDATA[]]></description>
< role-name><![CDATA[ED]]></role-name>
< role-name><![CDATA[EMM]]></role-name>
< field refid="name"/>
< /field-permission>
D.
< field-permission type="write">
< description><![CDATA[]]></description>
< role-name><![CDATA[E]]></role-name>
< role-name><![CDATA[EMD]]></role-name>
< field refid="name"/>
< /field-permission>
Answer: A,B

QUESTION NO: 3
How can you map competencies to job roles?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
A. Import a CSV file with the competency mappings to job roles in admin tools.
B. Allow users to map competencies to job roles while adding competencies in the performance form.
C. Hard code the competency mappings to job roles in the performance form XML.
D. Manually map competencies to job roles in admin tools.
Answer: B,D

QUESTION NO: 4
How do you display and synchronize an employee's goals with their performance form automatically?
Please choose the correct answer.
Choose one:
A. Enable auto synchronization in Provisioning -> Company Settings -> Synchronize instance -> configurations.
B. Reference the form template ID in the goal plan template XML.
C. Set the obj-sect-type element to plan and set the auto-synchronization attribute to true in the form template XML.
D. Set the obj-sect-type element to custom and set the auto synchronization attribute to true in the form template XML.
Answer: C

QUESTION NO: 5
What can you do with the goal import feature?
There are 3 correct answers to this question.
Response:
A. Add goals
B. Import the user's goals from another goal plan.
C. Update goals
D. Delete a group goal from a goal plan.
E. Ask a goal owner for a status update
Answer: A,B,C

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Updated: May 28, 2022