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QUESTION NO: 1
In Provisioning, what do you enable to create an ad-hoc report on MDF positions?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
A. Ad-Hoc field level permission for the succession Subdomain schema
B. Ad-Hoc cell level permission for the Succession Subdomain Schema
C. Ad-Hoc User level permission for the Succession Subdomain schema
D. Ad-Hoc report level permission for the succession Subdomain schema
Answer: A,B

QUESTION NO: 2
Where in Admin Tools can you import position data when you use a Position Nomination
Method?
Please choose the correct answer.
Response:
A. Import and Export DataEmploye eFiles
B. import extended user informationUpdate user information
C. Position Management: Position SetupSuccession
D. Position Management: import PositionsSuccession
Answer: D

QUESTION NO: 3
You use the Import Extended User Information feature within Admin Tools to ad background data. How can you verify the Success of the Import?
Please choose the correct answer.
Response:
A. Check Admin Tools -> Employee Files -> Monitor Job
B. Check the email that is sent you after the import process is completed
C. Check Provisioning -> Succession Management
D. Check Provisioning -> Company Settings
Answer: A

QUESTION NO: 4
Which nomination methods track to Be Hired or vacancy positions?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
A. Pool-Based Planning
B. MDF Position
C. Role - Permission
D. Position
Answer: B,D

QUESTION NO: 5
You are configuring the Succession Data Model.
What element type creates a filter within Performance-Potential Matrix Grid report?
Please choose the correct answer.
Response:
A. Permission
B. Standard
C. Background
D. Custom-filters
Answer: B

その結果、自信になる自己は面接のときに、面接官のいろいろな質問を気軽に回答できて、順調にCisco 700-826向けの会社に入ります。 ECCouncil 312-96 - この問題集の高い合格率が多くの受験生たちに証明されたのです。 我々Salesforce PDX-101問題集の通過率は高いので、90％の合格率を保証します。 第一に、NewValidDumpsのMicrosoft DP-600J問題集はIT領域の専門家達が長年の経験を活かして作成されたもので、試験の出題範囲を正確に絞ることができます。 Salesforce PDX-101 - IT職員のあなたは毎月毎月のあまり少ない給料を持っていますが、暇の時間でひたすら楽しむんでいいですか。

Updated: May 26, 2022