試験を申し込みたいあなたは、いまどうやって試験に準備すべきなのかで悩んでいますか。そうだったら、下記のものを読んでください。いま1Z0-1062学習指導試験に合格するショートカットを教えてあげますから。 私たちを見つけるのはあなたのOracleの1Z0-1062学習指導試験に合格する保障からです。数年以来IT認証試験のためのソフトを開発している我々NewValidDumpsチームは国際的に大好評を博しています。 NewValidDumpsのOracleの1Z0-1062学習指導問題集を購入したら、私たちは君のために、一年間無料で更新サービスを提供することができます。

Oracle Sales Cloudv2 1Z0-1062 弊社の商品が好きなのは弊社のたのしいです。

Oracle Sales Cloudv2 1Z0-1062学習指導 - Oracle Incentive Compensation Cloud 2019 Implementation Essentials あなたは弊社の商品を買ったら一年間に無料でアップサービスが提供された認定試験に合格するまで利用しても喜んでいます。 NewValidDumps を選択して１００％の合格率を確保することができて、もし試験に失敗したら、NewValidDumpsが全額で返金いたします。

NewValidDumpsはOracleの1Z0-1062学習指導認定試験「Oracle Incentive Compensation Cloud 2019 Implementation Essentials」に向けてもっともよい問題集を研究しています。もしほかのホームページに弊社みたいな問題集を見れば、あとでみ続けて、弊社の商品を盗作することとよくわかります。NewValidDumpsが提供した資料は最も全面的で、しかも更新の最も速いです。

Oracle 1Z0-1062学習指導 - NewValidDumpsの問題集は最大のお得だね！

NewValidDumpsにIT業界のエリートのグループがあって、彼達は自分の経験と専門知識を使ってOracle 1Z0-1062学習指導認証試験に参加する方に対して問題集を研究続けています。君が後悔しないようにもっと少ないお金を使って大きな良い成果を取得するためにNewValidDumpsを選択してください。NewValidDumpsはまた一年間に無料なサービスを更新いたします。

NewValidDumpsというサイトをクッリクしたらあなたの願いを果たせます。あなたが最も良いOracleの1Z0-1062学習指導試験トレーニング資料を見つけましたから、NewValidDumpsの問題と解答を安心に利用してください。

1Z0-1062 PDF DEMO:

QUESTION NO: 1
Which statement is true about classification rules and credit categories?
A. You can associate classification rule to credit category via performance measure.
B. You can associate multiple credit categories to a classification rule.
C. You can associate only one credit category to a classification rule.
D. You can define the split credit percentage at classification rule UI.
Answer: B

QUESTION NO: 2
Which two methods are valid when assigning a pay group to a participant?
A. Assign the role to the pay group and allow the participant to inherit the pay group.
B. If there is only one pay group, all participants are automatically assigned to the pay group.
C. Assign the pay group to the credit category and allow the participant to inherit the pay group.
D. Assign the pay group to the compensation plan and allow the participant to inherit the pay group.
E. Assign the pay group directly to the participant.
Answer: A,D

QUESTION NO: 3
When should you set 'Calculate Incentive = Per Event'while building a plan component?
A. when the incentive is to be calculated upon the event of the user running calculations manually as opposed to the event of automatically scheduled calculations
B. when the incentive Is to be calculated on a per transaction basis
C. when the incentive is to be calculated pet any kind of event, as long as the user defines the event first
D. when the incentive is to be calculated based on many transactions grouped over an Interval
Answer: C

QUESTION NO: 4
Which two statements are true for individualized compensation plan values?
A. Individualized rate values for a participant take precedence over original compensation plan rate values.
B. Individualized compensation plan values can reduce the number of plans that you actually have to create and manage.
C. A participant can personalize the compensation plan view if the Individualize option is selected.
D. A participant's manager can personalize the compensation plan view if the Individualize option is selected.
E. Individualized compensation plan values summarize transactions during the Calculation phase.
Answer: A,E

QUESTION NO: 5
An Incentive Compensation administrator wants to import the participant information from
Oracle Human Resources Cloud for the employees having Job as 'Operation Support'.
Which task can the Incentive Compensation administrator perform?
A. The administrator can assign quotas to participants based on integration with Oracle Human
Resources Cloud Compensation Workbench.
B. The administrator can use the Human Resources Cloud Job field to filter which participants to include in the Import.
C. The administrator can assign compensation plans to participants based on the Oracle Human
Resources Cloud Job to Plan mapping.
D. The administrator can assign roles to participants based on the Oracle Human Resources Cloud
Job to Role mapping.
Answer: C

弊社のHuawei H19-412_V1.0のトレーニング資料を買ったら、一年間の無料更新サービスを差し上げます。 Huawei H12-631_V1.0 - それは実践の検査に合格したソフトですから、全ての関連するIT認証に満たすことができます。 Salesforce Energy-and-Utilities-Cloud - あなたに成功に近づいて、夢の楽園に一歩一歩進めさせられます。 NewValidDumpsのOracleのSalesforce Salesforce-Marketing-Associate試験トレーニング資料は試験の準備をしているあなたにヘルプを与えます。 Salesforce Salesforce-Contact-Center - 試験の目標が変わる限り、あるいは我々の勉強資料が変わる限り、すぐに更新して差し上げます。

Updated: May 28, 2022