1Z0-1046ウェブトレーニング 資格取得

NewValidDumpsはOracleの1Z0-1046ウェブトレーニング試験トレーニング資料の一部の問題と解答を無料に提供しますから、あなたは試用してから買うかどうかを決めることができます。このインターネットが普及された時代に、どのような情報を得るのが非常に簡単なことだということを我々はよく知っていますが、品質と適用性の欠如が問題です。インターネットでOracleの1Z0-1046ウェブトレーニング試験トレーニング資料を探す人がたくさんいますが、どれが信頼できるか良く分からないです。 NewValidDumpsの専門家チームが君の需要を満たすために自分の経験と知識を利用してOracleの1Z0-1046ウェブトレーニング認定試験対策模擬テスト問題集が研究しました。模擬テスト問題集と真実の試験問題がよく似ています。 給料を倍増させることも不可能ではないです。

Oracle Global Human Resources Cloud 1Z0-1046 今はそのようにしていますか。

Oracle Global Human Resources Cloud 1Z0-1046ウェブトレーニング - Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials IT認証は同業種の欠くことができないものになりました。 」という声がよく聞こえています。NewValidDumpsは問題集を利用したことがある多くの人々からいろいろな好評を得ました。

NewValidDumpsに会ったら、最高のトレーニング資料を見つけました。NewValidDumpsのOracleの1Z0-1046ウェブトレーニング試験トレーニング資料を持っていたら、試験に対する充分の準備がありますから、安心に利用したください。NewValidDumpsは優れたIT情報のソースを提供するサイトです。

Oracle 1Z0-1046ウェブトレーニング - そうだったら、下記のものを読んでください。

IT業種が新しい業種で、経済発展を促進するチェーンですから、極めて重要な存在だということを良く知っています。NewValidDumpsの Oracleの1Z0-1046ウェブトレーニング試験トレーニング資料は高度に認証されたIT領域の専門家の経験と創造を含めているものです。その権威性は言うまでもありません。あなたはNewValidDumpsの学習教材を購入した後、私たちは一年間で無料更新サービスを提供することができます。

もし不合格になったら、私たちは全額返金することを保証します。一回だけでOracleの1Z0-1046ウェブトレーニング試験に合格したい?NewValidDumpsは君の欲求を満たすために存在するのです。

1Z0-1046 PDF DEMO:

QUESTION NO: 1
A Human Resource Representative is in the process of transferring an employee from the
French Subsidiary to the US Subsidiary and exercise the option of Global Transfer.
Identify the three options for the Global Transfer process.
A. The Human Resource Representative cannot override the default changes.
B. The existing employment terms and assignments in the source work relationship are terminated and their status is set to Inactive - Payroll Eligible by default.
C. The Human Resources Representative can override the default by deselecting the assignments that are not required to be terminated; these assignments retain their original status and the work relationship is not terminated.
D. A new work relationship in the destination legal employer is not created automatically.
E. A new worker relationship in the destination legal employer is created automatically.
Answer: B,C,D
Explanation
Reference
https://docs.oracle.com/cloud/r13_update17b/globalcs_gs/FAWHR/FAWHR1662739.htm#FAWHR16
62739

QUESTION NO: 2
Your customer wants to know how many employees are leaving the organization on their own. Identify the correct sequence of steps that you need to perform to meet his requirement.
A. Create a new action reason and associate it with the available action type. Use it during termination.
B. Create a new action type > Create a new action reason and use it during termination.
C. Create a new action > Associate it with an existing action type > Create a new action reason and use it during termination.
D. Create a new action type > Create a new action > Create a new action reason and use it during termination.
E. Create a new action > Create a new reason and use it during termination.
Answer: A

QUESTION NO: 3
As an implementation consultant, you are in the process of building the enterprise structure.
Which three facts about Legislative Data Group must you be aware of? (Choose three.)
A. Legislative Data Group supports the configuration of objects with a strong legislative context, such as payroll, absence types, elements, and rates of pay.
B. Each Legislative Data Group can contain only one legal entity that acts as a payroll statutory unit.
C. Legislative Data Groups can span enterprises.
D. It is required to associate country and currency details while defining Legislative Data Group.
E. Legislative Data Groups do not span enterprises.
Answer: A,D,E

QUESTION NO: 4
Which three options are true regarding Grade Ladders? (Choose three.)
A. A Grade Ladder cannot be created with a combination of both grades and grades with steps.
B. Five types of Grade Ladders are available.
C. Two types of Grade Ladders are available.
D. Grade Ladders are used to group grades or grades with steps.
E. A Grade Ladder can be created with a combination of both grades and grades with steps.
Answer: A,C,D

QUESTION NO: 5
Which two options are true about Oracle Workforce Predictions? (Choose two.)
A. Contingent Worker and Nonworker work relationships are included.
B. It predicts team voluntary termination and performance.
C. It predicts individual voluntary termination and performance.
D. It predicts team/individual involuntary termination and performance.
Answer: B,C

購入した前にOracleのMicrosoft DP-900Jソフトのような商品の適用性をあなたに感じさせるために、我々はOracleのMicrosoft DP-900Jソフトのデモを提供して、あなたはNewValidDumpsで無料でダウンロードして体験できます。 うちのOracleのSalesforce CRT-211試験トレーニング資料を購入する前に、NewValidDumpsのサイトで、一部分のフリーな試験問題と解答をダンロードでき、試用してみます。 豊富な問題と分析で作るソフトであなたはOracleのJuniper JN0-252試験に合格することができます。 SAP C-TADM-23-JPN - 時間とお金の集まりより正しい方法がもっと大切です。 あなたは各バーションのOracleのSalesforce Interaction-Studio-Accredited-Professional試験の資料をダウンロードしてみることができ、あなたに一番ふさわしいバーションを見つけることができます。

Updated: May 28, 2022

1Z0-1046ウェブトレーニング - 1Z0-1046日本語関連対策 & Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials

PDF問題と解答

試験コード:1Z0-1046
試験名称:Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials
最近更新時間:2024-05-09
問題と解答:全 110
Oracle 1Z0-1046 過去問題

  ダウンロード


 

模擬試験

試験コード:1Z0-1046
試験名称:Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials
最近更新時間:2024-05-09
問題と解答:全 110
Oracle 1Z0-1046 対応内容

  ダウンロード


 

オンライン版

試験コード:1Z0-1046
試験名称:Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials
最近更新時間:2024-05-09
問題と解答:全 110
Oracle 1Z0-1046 リンクグローバル

  ダウンロード


 

1Z0-1046 テストトレーニング