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QUESTION NO: 1
Your client is tuning four performance measures with the same output expression 'SUM
(Credit.Credit Amount)' and no scorecard. The following transactions were processed through the performance measure.
On examining closely, you found that though performance measure has the same output expression, the output (refer below) for the performance measure is not equal.
Which performance measure attribute is responsible for this variation?
A. Distribute By
B. Unit of Measure
C. Performance Interval
D. Process Transactions
Answer: B

QUESTION NO: 2
Which Oracle Sales Cloud and Incentive Compensation applications security construct controls what functions and data a user has access to?
A. Security Profile
B. Role
C. Responsibility
D. Job
Answer: D

QUESTION NO: 3
Which option will never have access to the full Business Unit?
A. the Sales Manager and the Participant
B. the Compensation Analyst
C. the Compensation Manager
D. the Compensation Analyst and the Participant
E. the Participant
Answer: E

QUESTION NO: 4
Which statement is true for the participant home currency?
A. A participant's home currency must be the same as the operating currency.
B. A participant can be compensated for an invoice booked only in the participant's home currency.
C. A participant's home currency must be the same for all participants in the organization.
D. A participant can be compensated for an invoice booked in a currency different from the participant's home currency.
Answer: B

QUESTION NO: 5
Calculate
Which are the correct values of the corresponding BU parameters?
A. Rollup using Credit Hierarchy, Classify after crediting
B. Rollup using Credit Hierarchy, Classify before crediting
C. Rollup using Rollup Hierarchy, Classify after crediting
D. Rollup Using = Both, Classify after crediting
Answer: C
3. You have been asked to create a report by using internal and external data sources.
Identify Oracle's recommended approach for building a custom report.
A. BI Analytics
B. BI Answers
C. BI Publisher
D. OTBI Reports
Answer: C
4. An Incentive Compensation administrator wants to import the participant information from
Oracle Human Resources Cloud for the employees having Job as 'Operation Support'.
Which task can the Incentive Compensation administrator perform?
A. The administrator can assign quotas to participants based on integration with Oracle Human
Resources Cloud Compensation Workbench.
B. The administrator can use the Human Resources Cloud Job field to filter which participants to include in the Import.
C. The administrator can assign roles to participants based on the Oracle Human Resources Cloud Job to Role mapping.
D. The administrator can assign compensation plans to participants based on the Oracle Human
Resources Cloud Job to Plan mapping.
Answer: D

CWNP CWAP-404 - なぜ受験生のほとんどはNewValidDumpsを選んだのですか。 Oracle　ISACA CISA試験はIT業界での人にとって、とても重要な能力証明である一方で、大変難しいことです。 NewValidDumpsのOracleのSAP C_BW4H_214問題集を購入するなら、君がOracleのSAP C_BW4H_214認定試験に合格する率は１００パーセントです。 自分の相応しい復習問題集バージョン（PDF版、ソフト版を、オンライン版）を選んで、ただ学習教材を勉強し、正確の答えを覚えるだけ、Oracle　Lpi 201-450J資格認定試験に一度で合格できます。 CompTIA 220-1101J - 常々、時間とお金ばかり効果がないです。

Updated: May 28, 2022