私たちを見つけるのはあなたのOracleの1z0-965資格試験試験に合格する保障からです。数年以来IT認証試験のためのソフトを開発している我々NewValidDumpsチームは国際的に大好評を博しています。我々はOracleの1z0-965資格試験のような重要な試験を準備しているあなたに一番全面的で有効なヘルプを提供します。 NewValidDumpsのOracleの1z0-965資格試験問題集を購入したら、私たちは君のために、一年間無料で更新サービスを提供することができます。もし不合格になったら、私たちは全額返金することを保証します。 あなたは不幸で試験に失敗したら、我々は全額で返金します。

Oracle Global Human Resources Cloud 1z0-965 我々の誠意を信じてください。

もし無事に1z0-965 - Oracle Global Human Resources Cloud 2017 Implementation Essentials資格試験試験に合格したら、あなたはもっと自信になって、更なる勇気でやりたいことをしています。 自分のIT業界での発展を希望したら、Oracleの1z0-965 練習問題集試験に合格する必要があります。Oracleの1z0-965 練習問題集試験はいくつ難しくても文句を言わないで、我々NewValidDumpsの提供する資料を通して、あなたはOracleの1z0-965 練習問題集試験に合格することができます。

また、我々NewValidDumpsは量豊かのOracle　1z0-965資格試験試験資料を提供しますし、ソフト版であなたにOracle　1z0-965資格試験試験の最も現実的な環境をシミュレートさせます。勉強中で、何の質問があると、メールで我々はあなたのためにすぐ解決します。心配はありませんし、一心不乱に試験復習に取り組んでいます。

Oracle 1z0-965資格試験 - 弊社はあなた１００％合格率を保証いたします。

NewValidDumps を選択して１００％の合格率を確保することができて、もし試験に失敗したら、NewValidDumpsが全額で返金いたします。

NewValidDumpsはOracleの1z0-965資格試験認定試験「Oracle Global Human Resources Cloud 2017 Implementation Essentials」に向けてもっともよい問題集を研究しています。もしほかのホームページに弊社みたいな問題集を見れば、あとでみ続けて、弊社の商品を盗作することとよくわかります。

1z0-965 PDF DEMO:

QUESTION NO: 1
You hired a female employee on January 1, 2015. This employee got married on June 12, 2015.
You received a request from the employee on July 11, 2015 to change her last name from the date of her marriage. You changed the last name of the employee as requested on the same day.
What effective start date for this new employee is displayed by the system as of August 15, 2015?
A. August 15, 2015
B. January 1, 2015
C. July 11, 2015
D. June 12, 2015
Answer: D

QUESTION NO: 2
A Human Resource Specialist is hiring a new employee in the application. While creating the employee record, he enters personal information and employment details and, when submitting the transaction, encounters an error.
Part of the error message reads "NewPersonEmploymentApproval to
NewPersonEmploymentApprovalRules_NewPersonRuleSet failed with Business Fault: null. Check the underlying fault. Check target SOA component for cause".
The Human Resource Specialist raises a service request with the internal support team. What is the cause of this error?
A. The BPM task NewPersonEmploymentApproval is not set up properly.
B. The Update Person Keyword Search process must be run before hiring a person.
C. A security profile needs to be defined for the human resource specialist to hire a person.
D. The Human Resource Specialist does not have the required privilege for the New Person
Employment process.
Answer: A

QUESTION NO: 3
An employee accesses their Personal Information work area and wants to create his personal payment method.
On navigating to the link, the employee sees that the 'Create' icon is disabled and is unable to create their personal payment method. The employee raises a service request to troubleshoot this issue.
What are the two options the Analyst supporting the service request should look at for the root cause? (Choose two.)
A. The employee does not have a payroll relationship associated.
B. The Payroll Definition does not have a Valid Payment Method assigned.
C. The employee does not have a valid payment method.
D. The elements are not defined.
Answer: A,B

QUESTION NO: 4
Identify the three delivered free-form content types of Profile Management.
A. Career Preferences
B. Potential
C. Accomplishments
D. Honors and Awards
E. Languages
Answer: C,D,E

QUESTION NO: 5
Which employment actions can a Line Manager perform through the Smart Navigation icon within the Directory search results, organization chart, or while viewing the public spotlight page of their direct reports?
A. Promote, Transfer, Terminate, Location change, Manager change, and Add Additional Assignment.
B. Promote, Transfer, Terminate, Location change, Manager change, and Working Hours change.
C. Promote, Transfer, Terminate, Location change, Create Work Relationship, and Add Additional
Assignment.
D. Promote, Suspend, Terminate, Location change, Manager change, and Add Additional Assignment.
Answer: C

IIA IIA-CIA-Part1-KR - 早くNewValidDumpsの問題集を君の手に入れましょう。 PRINCE2 PRINCE2-Foundation-JPN - NewValidDumpsの問題集は最大のお得だね！ SAP E_ACTAI_2403 - 君が後悔しないようにもっと少ないお金を使って大きな良い成果を取得するためにNewValidDumpsを選択してください。 HP HPE7-A01 - きっと試験に合格しますよ。 NewValidDumps のOracleのPalo Alto Networks PCCSE-JPN問題集はシラバスに従って、それにPalo Alto Networks PCCSE-JPN認定試験の実際に従って、あなたがもっとも短い時間で最高かつ最新の情報をもらえるように、弊社はトレーニング資料を常にアップグレードしています。

Updated: May 28, 2022