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QUESTION NO: 1
A user reports that he or she is not receiving the ACE candidate alerts that you set up in the system. What are three reasons for this issue? (Choose three.)
A. The user does not have ACE candidate alerts configured in his or her profile.
B. The setting ACE Alert Option Default was not turned on in Recruiting Settings.
C. The user does not belong to the user group of the requisition.
D. The user does not have access to the Recruiting Center.
E. The user does not have access to the requisition type of the requisition.
Answer: A,D,E

QUESTION NO: 2
Your customer decides to open a new office in another country. As a result of this, different diversity data needs to be gathered during the application process.
Which option represents the steps you must take to meet this requirement? (Choose the best answer.)
A. Deactivate the application flow.
B. Create a new Diversity form, contextualized to that new location.
C. Re-activate the application flow.
D. Change the application flow to include a new form.
Answer: B

QUESTION NO: 3
A recruiter wants to decrease the number of candidates visible in his or her ACE candidate alerts. Where do you modify these alerts? (Choose the best answer.)
A. within the requisition
B. within the user type permissions
C. within Recruiting Settings > ACE Alert Option Default
D. within the Candidate Selection Workflow
E. within Recruiting Settings > Message Templates
Answer: D

QUESTION NO: 4
Before deleting a level in the Organization-Location-Job Field (OLF) structure, what three tasks must you perform first? (Choose three.)
A. Put the application in Maintenance mode or Implementation mode.
B. Ensure that the user who deletes the level has the Edit Foundation Data permission in his or her user type.
C. Remove any elements linked to the level that you want to delete.
D. Ensure that the user who deletes the level has the Manage Foundation Data permission in his or her user type.
E. Deactivate any elements linked to the level that you want to delete.
Answer: A,B,C

QUESTION NO: 5
When configuring a Candidate Selection Workflow (CSW), why is it important to designate a completion status within a step? (Choose the best answer.)
A. It requires that all non-mandatory actions be considered, but not necessarily completed, before progressing to the next step.
B. It terminates the Candidate Selection process.
C. It allows a candidate to progress from one step to another, even if some activities are not completed in the step.
D. It allows the candidate to progress to the next step in the CSW.
E. It requires that all mandatory actions be completed before a hire can be completed.
Answer: D

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Updated: May 28, 2022